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全民彩票2015年纪检监察工作要点
作者:湖北全民彩票集团    发布时间:2015-07-29 11:11:52    已浏览: 5386 次

2015年是“四个全面”战略布局落实的重要一年,也是推动“两个责任”落实向国有企业传导压力、加大对国有企业巡视力度的一年。联投集团2015年纪检监察工作的总体要求是:深入贯彻党的十八届三中、四中全会和十八届中纪委四次、五次全会精神,认真落实省委决策部署和省纪委十届五次全会精神,严格按照从严治党、依规治党的要求,以促进集团经营发展为根本,认真履行“两个责任”,聚焦反腐败斗争这一中心任务,严明党的纪律,加强作风建设,严格执纪监督,大力查办案件,加强队伍建设,扎实推进“三转”工作,努力构建集团不能腐的制度保障机制、不敢腐的惩处问责机制和不想腐的教育预防机制。根据联投集团对纪检监察的工作部署,结合公司实际,特制订担保集团2015年度纪检监察工作要点,具体如下:

一、协助党委落实党风廉政建设责任制

(一)协助党委落实党风廉政建设主体责任。牢牢抓住“两个责任”这一“牛鼻子”,加强对公司党风廉政建设的领导和监督。协助党委层层签订党风廉政建设责任书,切实形成“一级抓一级”、“层层抓落实”的责任制度体系。按照落实党风廉政建设“两个责任”实施细则和责任清单明确的各项要求,明确职责分工,制定工作目标和措施。紧密结合公司面临的新形势、新任务,加强监督检查,严格按照职责权限查处违法违纪案件,强化责任追究制度,切实执好纪、问好责、把好关。

(二)切实履行“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则,公司领导班子要对职责范围内的党风廉政建设加强组织领导,贯彻落实党委的各项工作部署。切实把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入公司经营管理目标,狠抓责任落实,努力形成党委书记负总责、班子成员分工负责、纪委监督协调、部门各负其责、下级对上级负责的党风廉政建设工作机制。

(三)完善党风廉政建设责任制的考核机制。坚持将党风廉政建设作为公司各部门、各出资公司年终绩效考核的重要内容。强化贯彻党风廉政建设责任制工作情况的日常检查和年终考核,结合实际优化考核方案。重点加强对“两个责任”落实情况、权力监督制约情况、群众满意度情况等的督查。

二、加强对权力运行的监督制约

(一)严格纪律执行监督。严明党的纪律,特别是政治纪律和政治规矩,认真落实党内监督的各项制度,切实维护党的纪律执行。加强对公司党员干部执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律的监督检查,自觉做到“四个服从”,自觉落实“五个必须”、“五个决不允许”,对发现的腐败问题迅速处理,使党的纪律真正成为带电的高压线。

(二)强化监督再监督。以“管得住”为目标,对各职能部门履行职能监督的情况加强监督,及时纠正发现的问题。加强与职能部门的沟通联动,有针对性的开展监督检查,切实提高纪委监督的主动性,及时发现公司经营管理中的问题,及早介入腐败案件。进一步加强源头防腐,重点针对发现的管理漏洞和薄弱环节,开展廉洁风险防控工作,定期排查风险点,制定防控措施。

(三)强化监督平台。继续宣传公司网络、电话、留言箱等信访举报平台,力求做到腐败问题早发现、早处理,进一步畅通举报渠道。

三、深入推进作风建设。

(一)贯彻落实有关规定。严格执行中央“八项规定”、省委“六条意见”和联投集团党委“七项规定”,不定期开展监督检查,持续推进党员领导干部改进作风。进一步巩固和深化党的群众路线教育实践活动的成果,严格按照“三严三实”的要求,结合公司实际,强化肃纪立规,加强对党员干部的约束,构建公司作风建设的新常态。

(二)深入开展专项整治。坚决整治“四风”方面的突出问题,防止反弹现象。重点查处公司党员干部职工利用婚丧喜庆等名义收受礼金、公款请吃消费、出入私人会所、变相旅游等问题。对典型案例及时点名通报曝光,特别是项目经理等项目有关人员绝不允许出现收受外部单位礼品及礼金的行为。

四、加大查办案件力度

(一)规范信访案件办理工作程序。按照管理权限,及时受理、核实对公司党员干部的举报和被处分领导干部的申诉。严格信访分类处理,重点加强函询、约谈和初核工作。加强对问题线索的管理处置,应初核的问题要认真初核,切实做到细、实、准、快,要还被举报人清白的及时还以清白,该立案查处的按程序报批立案。进一步强化案件管理,规范公司信访案件审查程序,严格遵守保密纪律。

(二)突出重点惩治腐败。坚决处理公司党员干部贪污腐败、滥用职权的现象,重点查处财务管理混乱、私设“小金库”等问题,在实事求是的基础上,坚持快查快办,不断提高办案质量和效率。坚持抓早抓小,对苗头性、倾向性问题及时约谈、函询、诫勉谈话,防止小错酿成大错。

五、抓好反腐倡廉宣传教育工作

(一)做好上级重要指示精神和文件的传达学习。深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、十八届中纪委四次、五次全会和省委、省纪委有关会议精神,认真学习习近平总书记关于党风廉政建设的系列讲话,通过讲党课、作报告、汇编下发学习资料、交流学习体会等形式,广泛开展学习宣传活动。

(二)加强警示教育。认真开展“宣教月”活动,强化经常性教育,通过专题讲座、参观警示教育基地、开展问卷调查等方式,推进公司廉洁文化建设,切实做到警钟长鸣。加强对公司内典型案件的通报批评,充分发挥反面教材的警示作用。

六、推进纪检监察工作“三转”

(一)健全机构建设。进一步健全公司及出资公司纪检监察机构设置,规范机构职能,形成工作网络。

(二)加强纪检监察机构队伍建设。加强队伍建设,结合实际,充实公司纪检监察人员力量。牢固树立“打铁还需自身硬”的思想,加强纪检监察队伍的思想、能力和作风建设,自觉维护和执行党的各项纪律,不断提高纪检监察人员的责任意识和担当意识。



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